营销经理
岗位职责：
1、立体绿化市政工程类营销工作；
2、负责客户关系的开发与维护，挖掘引导客户需求，最终达成成交；
3、做好客户服务，能临场应变，处理临场危机。
4、带领团队进行战略部署、市场分析、客户分析。带领团队成交。
5、具备团队成员的选育用留能力；对团队岗位需求充分了解，开发过3次岗位培训课程。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销、园林绿化等相关专业优先；
2、2年以上市政工程类销售工作经验；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、具备团队管理及辅导能力，带领过不少于8人的团队。
6、有较强的事业心。
质量经理
岗位职责
1、根据客户需求及标准的规定，监督生产员工严格按照标准规范生产；
2、负责公司所有入库及出库产品的质量检测，保证产品质量；
3、针对员工正常的内容，组织质量标准的培训；
4、质量控制数据的统计与分析，与相关单位协调沟通，改善质量异常，并跟踪反馈质量状况，确保质量满足客户需求；
5、及时掌握客户反馈讯息，进行分析改进，以期满足客户及市场需求，针对人员进行有效管理与监督，及突发事件处理与协调；
6、负责现场异常情况和数据的分析，与责任部门协调沟通，监督其改善措施的落实，并跟踪验证；
岗位要求：
1、三年以上生产制造行业质量管理工作经验；
2、具有较强的计划实施能力，较强的组织协调和沟通能力，有较强的责任心。
仓储主管
岗位职责：
1、此岗位为仓库管理者，执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，物流仓储类相关专业;
2、3年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉ERP管理体系，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。
项目经理
岗位职责：
1、根据项目的需要，负责落实当地分公司组建工作。
2、监督分公司严格按质量要求、合同要求，在规定时间内完成项目分配任务；
3、组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系，解决矛盾冲突；
4、了解客户需求，制定项目目标，确保在项目目标、进度计划、质量目标及保证措施等项目核心控制环节与客户达成共识；
5、施工完成后，组织实施对项目进行全面验收；
6、负责工程各部门人员及主管的培训及管理考核。
任职资格：
1、大专及以上学历，工民建、规划、建筑类相关专业；
2、3年以上工程管理工作经验，有独立操作大型工程施工经验者优先；
3、，熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节，有全面管理大型工程项目的能力；
4、具有较强的计划实施能力，较强的组织协调和沟通能力，有较强的责任心、团队协作精神和领导能力；
5、思路清晰、善于总结、勤于思考，能承担较大压力。
招聘热线：高女士 0551-63531629
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